Remote work has experienced a significant shift in recent years, evolving from an occasional benefit to a standard mode of operation, especially in the aftermath of the global pandemic. This transformation has led small businesses to contemplate whether remote work is a suitable fit for their operations. In order to make an informed decision about the advantages and disadvantages …
Read More
Nếu bạn coi thông báo sa thải là án tử thì đúng là Nhân sự thường hay là người mang đến tin này tuy nhiên cũng chỉ là người đóng vai trò thông báo hay đưa tin không hơn không kém. Họ không hề có quyền sa thải hay tham gia vào quá trình đưa ra quyết định sa thải.
Read More
Việc công nghiệp hóa và sự phát triển nhanh chóng của công nghệ khiến cho vị trí Nhân sự đã thay đổi rất nhiều so với thập kỉ trước về mọi mặt, từ vị trí, nhiệm vụ cho đến chức năng, Trước đây Nhân sự thường làm việc độc lập dưới sự giám sát của các lãnh đạo tổ chức.
Read More
Tiếp nối phần 1 về những đồn thổi và lầm tưởng về người trong nghề lần trước, hôm nay chúng ta lại tiếp tục tìm hiểu những lời đồn tưởng chừng hợp lý mà vô lý khác về nghề nhân sự.
Read More
“Nô tì của sếp” “mật thám của sếp” “kẻ xấu chuyên đi soi mói kiếm cớ đuổi việc người khác”… là một trong hàng vạn lời truyền miệng hay suy nghĩ mà giới làm công ăn lương vẫn nói về những người làm nhân sự (HR-ers). Với mọi người, HR-ers chỉ suốt ngày ăn và đi tuyển hay sa thải nhân viên. Tuy nhiên, HR-ers không phải là người đưa ra quyết định cuối cùng mà chỉ là người “truyền tin” giải quyết những việc mà người quản lý không muốn làm – chính vì vậy nhân sự trở thành người mang tin xấu. Và việc tuyển dụng hay sa thải chỉ là một phần nhỏ trong những nhiệm vụ mà một HR-er phải chịu trách nhiệm.
Read More
Quản lý vĩ mô là phương pháp có thể kích thích sự sáng tạo và tăng cường sự cam kết của các thành viên trong nhóm. Để các bạn có thể áp dụng thực tiễn hiệu quả phương pháp này, nội dung sau đây sẽ xoay quanh 6 mẹo để bạn áp dụng phương pháp này được chính xác và hiệu quả hơn.
Read More
Phương pháp quản lý vĩ mô đang ngày càng nhận được sự quan tâm và ứng dụng vào thực tiễn quản lý trong các doanh nghiệp. Tuy nhiên, đây là một phương pháp quản lý cần bỏ ra nhiều thời gian và công sức để phát huy tối đa các ưu điểm của phương pháp. Chính vì vậy, bài viết này sẽ giúp bạn trang bị những kiến thức cơ bản nhất cần có để có thể thực sự áp dụng phương pháp này một cách hiệu quả.
Read More
